Está marcada para hoje, às 16 horas, a primeira das duas reuniões previstas para esta semana com o secretário de Recursos Humanos do MPOG (Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão), Duvanier Paiva, ocasião em que ele se comprometeu detalhar a proposta de remuneração por subsídio, com a definição do salário inicial e da estrutura da tabela remuneratória da nossa carreira. Até o momento conduzimos a campanha salarial privilegiando o diálogo. Estabelecemos uma negociação real que, durante os 40 dias delimitados, garantiu compromissos importantes por parte do Governo: remuneração por subsídio, com a primeira parcela do reajuste em novembro e salário final igual ao da AGU (Advocacia-Geral da União). Foi um avanço, sem dúvida, tanto que a ampla maioria da Classe decidiu suspender o indicativo de paralisação de 48 horas marcado para a semana passada. Mas ainda falta estabelecer aspectos essenciais para que a negociação seja fechada. Nesse ponto, o governo deve ser alertado que os Auditores-Fiscais esperam que a valorização da carreira se dê em todos os níveis e padrões remuneratórios. Seria incompreensível e incoerente se salário inicial proposto fosse inferior ao da carreira que o governo já anunciou como parâmetro para a sua proposta. Seria inaceitável uma combinação do que de pior foi oferecido às demais carreiras típicas de Estado. Além disso, chegou a hora de acabar de uma vez com o fosso salarial. Os Auditores-Fiscais já esperaram tempo demais pela resolução desse problema. O Governo e a Receita Federal sabem perfeitamente que o custo-benefício da resolução desse problema é altamente vantajoso para todos.